アナタは錆を生んでないか？

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リーダーを応援する瀬戸口です。

アナタは錆させていないか？

多くの方が自分や周りを錆びさせ、機能しないように

していることに気付いていません。

例えば、

私が怠慢だから・・・

私がダメなんですね？

自分が何もしていないから・・・

○○していかないといけない

○○するしかない

頑張らないと・・・・

努力が足りない・・・

など等、口癖になっていませんか？

上記は、多くのリーダーたちが口癖のように連呼して

いた言葉の一部。

これの何がそんなに問題？？？

と思われたアナタ！　

かなり錆びているかもしれません（笑）

先述した言葉は叱咤激励や自戒の為に日常に

極当たり前に飛び交っています。

叱咤激励や自戒の念を持つことで、私たちは

前進し成長を重ねてきました。

だからこれ自体が悪いのではありません。

ただ、これを口癖のように言っていると

よろしくない。

自分に負担をかけ追い込むことになる。

常に　○○しないとけいない。

と言っているクライアントは、いつも何かに追われて

いるようです。

また、○○するしかない。　と言っていると、

視野が狭くなり、違う発想が湧いてきません。

窮地に立った時にこの状態だと、現状を打開する

能力を閉じてしまいます。

このような状況もそうですが、口癖のようにアナタが

つぶやく言葉もストレスを生みます。

ストレス　＝　活性酸素を作り出す　＝　錆びる

リーダーであるアナタが錆びると組織に影響が出ます。

また、口癖は自分にだけではなく、周りにも向けて

発します。

自分にだけというのはまずないと考えた方が良い。

ということは、部下や子ども、メンバーなどにも

活性酸素を作り出し錆びさせているかも。

素直じゃない、自分で考えない、動きが遅い、

やる気がない、能力を発揮しない。

など等、自分の周りがこんな状態なら、

アナタの口癖を見直してみるといいかもしれません。

少し意識するだけで、変化は生まれますから！

GOGO！リーダー！！

会社が潰れるか、あなたが潰れるかです

『屁理屈なし！社長のための時間の使い方』

鳴り止まない電話。
引っ切り無しに寄せられるクレームやトラブル対応。
大して重要ではない仕事に追われて
本当にやらなければならないことはいつも後回し。

でも小さな会社の社長

はこんなもの。
自分が頑張らなければ・・・

あなたはそんな思いで毎日歯を食いしばって仕事をしていませんか？

あなたはこれほど頑張っているのに思ったように売上が上がらない。

でもあなたの会社の100倍売り上げるあの会社の社長は、
あなたの100倍の時間働いているのでしょうか？

もちろん違います。
そんなことは不可能です。

一流のスポーツ選手はただがむしゃらに練習して一流になったのでしょうか？
もちろん違います。
一流になるためには一流のトレーニング法と行動パターンが必要です。

時間管理も同じです。

そして一流になるためには一流に学ぶのが一番の近道です。